职业经理人的优点和缺点？
要做好，其实很简单。做甚麼工作都一样，要调节自己的脾气。第一，人际关系不要弄糟，多一个朋友好过多一个敌人。第二，工作尽心，做到问心无愧，那样同事也会服你。第三，做个懂事理的员工，不要在别人面前讲其他人的坏话，这样大家和你的交情就会很好，那样你的工作就可以顺心。但是，缺点有。就是事情太多，要看老板脸色，还有，就算老板错了，也不可以抱怨，否则对你以后的路有不顺
职业经理人是高管吗？
职业经理人不是高管。确实是公司中层管理者，他肩负着中层管理人员所担负的责任，对一些工作和人员调配上都有一定的行使权利，中层管理者可以直接的下到基层单位，调动各岗位的人员调配等权利。
职业经理人是公司中的中层管理者，他们的地位仅仅比公司的法人，股东，董事长等这些人低一些。他们是公司生产运营，人员调度分配等各方面的决策者，也是执行者，属于公司的管理者，拥有一定的话语权。
投资人跟，职业经理人是啥意思啊？
职业经理人，是指在一个所有权、法人财产权和经营权分离的企业中承担法人财产的保值增值责任，全面负责企业经营管理，对法人财产拥有绝对经营权和管理权，由企业在职业经理人市场（包括社会职业经理人市场和企业内部职业经理人市场）中聘任，而其自身以受薪、股票期权等为获得报酬主要方式的职业化企业经营管理专家。
什么是职业经理？
答：职业经理就是专门从事企业高层管理的中坚人才。职责定位是以其良好的职业境界、道德修养、专业管理能力，合理利用企业的资源，帮助企业获取最大的利润，从而把企业不断推向前进。
什么叫做职业经理人？
①也叫职业化企业经营管理专家。分为通用型和专业型两种，前者属于复合型人才，后者是某一个领域内的管理专家。
②职业经理人属于人力资本范畴。作为职业经理人，必须具备较高的个人素质和较高的专业技能和管理才能，较强的敬业精神、创新意识、冒险精神和竞争的冲动，坚韧不拔、自信果断和强烈的事业心，能通过事物表面看出本质的洞察能力、决策能力、丰富的工作经验和深厚的理论功底，组织协调能力以及知人善任的用人能力，在知识方面，职业经理人要具备硬知识、软知识和社会知识。这些都是促进一个人成为职业经理人的基本条件和重要保证。
职业经理人，指的是在一个所有权、法人财产权和经营权“三权分离”的企业中，承担法人财产的保值增值责任，全面负责企业经营管理，对法人财产拥有绝对经营权和管理权，以薪资、股票期权等主要方式获得报酬的职业化企业经营管理专家。
职业经理人通常由上述企业在企业内外部职业经理人市场中聘任。