人力资源部门的主要职责是什么? 1、人力资源部门主要职责如下：了解业务部门的战略，对业务进行组织诊断，为业务部门的战略落地提供建议、规划并参与实施。2、人力资源部门主要职责如下：协助统筹招聘实施，监控招聘过程，并对招聘效...

人力资源主要职责？人力资源部主要工作主要包括制定以及修改企业各项人力资源管理制度及办法、分析单位人力资源情况、在各部门的协作下进行工作分析、根据岗位制定人力资源规划、负责企业的人才招聘以及培训。各项工作具体内容如下：1、...